Directivos

La movilidad internacional de cuadros ejecutivos, gerentes y Directivos exige un enfoque legal interdisciplinar de alta especialización. La incorporación de estos perfiles estratégicos en filiales españolas requiere coordinar el encaje de sus autorizaciones de residencia (vías PAC o ICT) con el diseño a medida de sus esquemas retributivos globales.

La intersección entre los contratos de alta dirección y los incentivos fiscales para impatriados abre un abanico de optimización patrimonial que abarca desde bonus multianuales e indemnizaciones por traslado hasta planes de opciones sobre acciones ejecutivas.

Estrategias patrimoniales y artículos para Directivos extranjeros

Accede a nuestra sección de contenidos exclusivos orientados a perfiles directivos y ejecutivos. Aquí analizamos la tributación de incentivos corporativos complejos bajo la Ley Beckham, la redacción de contratos blindados a medida, las implicaciones del cambio de empleador y la planificación patrimonial previa al traslado.